Установить Steam
войти
|
язык
简体中文 (упрощенный китайский)
繁體中文 (традиционный китайский)
日本語 (японский)
한국어 (корейский)
ไทย (тайский)
Български (болгарский)
Čeština (чешский)
Dansk (датский)
Deutsch (немецкий)
English (английский)
Español - España (испанский)
Español - Latinoamérica (латиноам. испанский)
Ελληνικά (греческий)
Français (французский)
Italiano (итальянский)
Bahasa Indonesia (индонезийский)
Magyar (венгерский)
Nederlands (нидерландский)
Norsk (норвежский)
Polski (польский)
Português (португальский)
Português-Brasil (бразильский португальский)
Română (румынский)
Suomi (финский)
Svenska (шведский)
Türkçe (турецкий)
Tiếng Việt (вьетнамский)
Українська (украинский)
Сообщить о проблеме с переводом
Works well in association with another leader. A good number 2, commanding the respect of a team. Intellectually versatile. When a topic is unfamiliar or new concepts are put forward, naitsirhc listens, learns and adjusts quickly, and is soon making a full and useful contribution to the conversation. Has proven ability to produce creative, original ideas, plans, products or methods,even if they’re not always practical, in line with organization needs, or successful. No absences without valid reason in 6 months.
👃 + 📕 = 📘