Instale o Steam
iniciar sessão
|
idioma
简体中文 (Chinês simplificado)
繁體中文 (Chinês tradicional)
日本語 (Japonês)
한국어 (Coreano)
ไทย (Tailandês)
Български (Búlgaro)
Čeština (Tcheco)
Dansk (Dinamarquês)
Deutsch (Alemão)
English (Inglês)
Español-España (Espanhol — Espanha)
Español-Latinoamérica (Espanhol — América Latina)
Ελληνικά (Grego)
Français (Francês)
Italiano (Italiano)
Bahasa Indonesia (Indonésio)
Magyar (Húngaro)
Nederlands (Holandês)
Norsk (Norueguês)
Polski (Polonês)
Português (Portugal)
Română (Romeno)
Русский (Russo)
Suomi (Finlandês)
Svenska (Sueco)
Türkçe (Turco)
Tiếng Việt (Vietnamita)
Українська (Ucraniano)
Relatar um problema com a tradução
Needs a supervisor to give instructions, but after receiving them gets on with the job. However, sometimes needs to come back and ask for more guidance. From a set of data, bbfzyker3kg5 is able to establish a principle, or work out a rule, or suggest a reason for failure or success. Their analysis is always accurate and sometimes original. Intellectually versatile. When a topic is unfamiliar or new concepts are put forward, bbfzyker3kg5 listens, learns and adjusts quickly, and is soon making a full and useful contribution to the conversation. Aiming for a top job in the organization. They set very high standards, aware that this will bring attention and promotion.
📕 + 💙 = 👾