Інсталювати Steam
увійти
|
мова
简体中文 (спрощена китайська)
繁體中文 (традиційна китайська)
日本語 (японська)
한국어 (корейська)
ไทย (тайська)
Български (болгарська)
Čeština (чеська)
Dansk (данська)
Deutsch (німецька)
English (англійська)
Español - España (іспанська — Іспанія)
Español - Latinoamérica (іспанська — Латинська Америка)
Ελληνικά (грецька)
Français (французька)
Italiano (італійська)
Bahasa Indonesia (індонезійська)
Magyar (угорська)
Nederlands (нідерландська)
Norsk (норвезька)
Polski (польська)
Português (португальська — Португалія)
Português - Brasil (португальська — Бразилія)
Română (румунська)
Русский (російська)
Suomi (фінська)
Svenska (шведська)
Türkçe (турецька)
Tiếng Việt (в’єтнамська)
Повідомити про проблему з перекладом
Boston, Massachusetts, United States 
Moose has some leadership qualities, but sometimes upsets people in the team by being over-assertive. Or still reluctant to take the lead. Moose is aiming for promotion, but recognizes that capabilities and prospects are limited. They set high personal standards in an attempt to do as well as possible. Moose pays great attention to detail. They always presented work properly checked and completely free of error. When a topic is unfamiliar or new concepts are put forward, Moose engages in the conversation, but contributions show a lack of understanding at first. Needs to make more effort to listen, learn and adjust.
👃 + 🥒 = 🐝